Guía de montaña: las cualidades de los mejores guías

Uno de los pilares para el buen funcionamiento de nuestra empresa son los profesionales que tienen trato directo con los clientes. De poco servirá contar con buen equipamiento, actividades atractivas y precios competitivos, si el guía que acompaña a los participantes no está a la altura. Elegir un buen guía de montaña es una tarea clave para nuestro negocio. Por ello, muchos empresarios se sienten en ocasiones perdidos a la hora de encontrar a los mejores profesionales. Se valora el conocimiento de la población y sus costumbres y fiestas (curiosidades que las diferencien de las demás) las nociones de orientación en el terreno e identificación de zonas (montañas, picos, valles, pueblos), conocimiento de la evolución histórica de la zona por la que se desarrolla la actividad, curiosidades e historias de animales y plantas que habitan, incluso de las rocas, sus formaciones y tipos de roca. Cuanto más sepamos y más curiosos sea o incluso raro, mejor calidad daremos a la actividad. Un guía no es solo conocedor de la zona y de las técnicas de progresión, también sabe dar calidez y cultira en la conversación.

A continuación te vamos a mostrar cuáles son las cualidades del buen guía de montaña, para ayudarte a reconocerlo y contratarlo.

Formado de manera oficial

Tanto el Real Decreto 318/2000 como la Orden ECI/858/2005 son las dos normas estatales que regulan la formación tanto de los Técnicos Deportivos en Montaña como de los Guías de Montaña.

Para trabajar como guía de montaña es imprescindible una titulación, contar con el certificado de Iniciación al Montañismo y alguna de las titulaciones que te habiliten.

Los Técnicos de Conducción de Actividades Físico Deportivas en el Medio Natural, una formación profesional de grado medio, poseen conocimientos de monta a caballo y conducción en bicicleta de montaña. La Asociación Española de Guías de Montaña (AEGM) supervisa la formación y puede ser un interesante recurso para encontrar profesionales que encajen con lo que estamos buscando.

Estamos regulados por las bases de la Comunidad Valenciana y estás nos indican la titulación adecuada para podes ejercer la actividad como guiás en actividades deportivas en el medio natural. DECRETO 22/2012, de 27 de enero, del Consell, regulador del turismo activo en la Comunitat Valenciana. [2012/909] (DOGV núm. 6704 de 01.02.2012)

Nos habla en su artículo 8 de lo necesario para ser personal profesional del sector del turismo deportivo en la Comunidad Valenciana.

Artículo8. Personal. Responsable de empresa, monitores/as y guías

1. Los/las responsables de empresa y monitores/as o guías estarán en posesión de la titulación en su caso legalmente exigible para las actividades a desarrollar.

2. Cuando la normativa sectorial de la actividad a realizar así lo exija, los/las monitores/as o guías deberán disponer de la titulación específica para la instrucción y acompañamiento de sus clientes/as, especialmente en lo que se refiere a las actividades aéreas, náuticas y subacuáticas.

3. Las empresas de turismo activo deberán contar con un número suficiente de monitores/as o guías a fin de asesorar o acompañar a los/las clientes/as en la realización de actividades contratadas. Si fuera necesario, y en función del riesgo de la actividad, el/la responsable de empresa podrá determinar un número máximo de usuarios/as por monitor/a.

Experimentado en la montaña

La formación teórica es importante, pero aún lo es más la experiencia aplicando esos conocimientos. Un buen guía, como ocurre con los pilotos, sobresale por el número de ‘horas de vuelo’, en este caso por el número de horas y días que ha pasado en la montaña. Cuanto mayor sea la experiencia mayor será el número de situaciones diferentes a las que habrá tenido que enfrentarse, incluyendo incidencias e imprevistos de todo tipo.

Con actitud divulgativa

El guía de montaña debe ser capaz, no solo de conducir al grupo hasta el punto marcado como objetivo, sino que debe hacerlo además de forma que los participantes aprendan, se diviertan y vivan una experiencia atractiva. Por todo ello, el guía debe tener un perfil cercano, con el que sea capaz de aportar apoyo y seguridad al aficionado. Sin olvidar que en la gran mayoría no va a tratar con profesionales, sino con aficionados con distinto nivel, experiencia y preparación física. Generando la inquietud por otras actividades de su interés, mostrando todas las opciones que podemos dar desde nuestro trabajo, tanto en actividades de mayor nivel, como en actividades diferentes y divertidas. Creando grupo de contacto para seguir ofreciendo su ayuda y todo lo que realizamos, (contacto directo por watshapp para informar de todas las salidas disponibles).

Polivalente

La responsabilidad del guía comienzan mucho antes del propio ascenso a la actividad. Como experto, será también el encargado de organizar la ruta y sus actividades, de preparar el material y el equipo o de planificar las paradas o, si hiciera falta o pernoctas, para visitar los lugares más desconocidos. Debe saber la climatología prevista para todo el tiempo en el que se desarrolla el ascenso, llegando incluso a suspenderlo si no se garantizan las condiciones de seguridad absoluta. El guía debe conocer el terreno a la perfección y, de paso, transmitir esos conocimientos a los escaladores. Teniendo en cuenta que el nivel lo marca el eslabón más dedil de la cadena, no el más fuerte.

«Nunca sentirás que estás obligado a nada si lo que realizas te llena tanto como tu mejor pasatiempo»